Soziale Projekte

ERGO Umwelt Für ERGO und ihre Unternehmen ist Umweltschutz seit vielen Jahren Teil ihrer gesellschaftlichen Verantwortung. Wir arbeiten schrittweise daran, unseren Geschäftsbetrieb bis 2015 CO2-neutral zu stellen. Das gemeinsame Ziel ist es, die natürlichen Lebensgrundlagen für zukünftige Generationen zu erhalten. Nachhaltig mit System – unser Umweltmanagement ERGO will den eigenen Beitrag zum Umweltschutz kontinuierlich verbessern. Mit einem zertifizierten Umweltmanagementsystem entwickeln wir unsere Maßnahmen im gesamten Geschäftsbetrieb daher beständig weiter. Bereits seit 1998 hat die Victoria, die heute ERGO heißt, ein extern überprüftes Umweltmanagementsystem betrieben und in jährlich veröffentlichten Umwelterklärungen dazu berichtet. Die Victoria war damals einer der ersten Versicherer in Europa, der nach der EG-Öko-Audit-Verordnung EMAS validiert wurde. Darüber hinaus ist Umweltschutz fest in unserem Verhaltenskodex verankert. Funktion und BausteineDas ERGO Umweltmanagementsystem ist standardisiert und erfolgt auf Basis der weltweit anerkannten Norm ISO 14001. Es hilft uns dabei, die Umweltauswirkungen unseres Geschäftsbetriebs, den Energie- und Ressourcenverbrauch sowie das Abfallaufkommen an den Unternehmensstandorten systematisch und konsequent zu erfassen, zu bewerten und zu minimieren. Auch können wir standortübergreifend Dienstreisen und die damit verbundenen Emissionen überwachen. Diese Daten helfen uns dabei, den Verbrauch so umweltschonend wie möglich zu steuern. Die Systeme an unseren Standorten lassen wir regelmäßig von einem unabhängigen externen Umweltgutachter prüfen. Sind alle Anforderungen erfüllt, wird die Zertifizierung fortgeschrieben – ein kontinuierlicher Prozess, der beständig für Verbesserungen sorgt. Eigene Umweltleitlinien als BasisBei ERGO gibt es seit 2010 eigene Umweltleitlinien. Hierin bekennen wir uns unter anderem zu unserer Verantwortung für den Umwelt- und Klimaschutz, ebenso wie zur aktiven Förderung des Umweltbewusstseins unter den Mitarbeitern. Selbstverständlich verfolgen wir auch die Einhaltung der geltenden Umweltschutzvorschriften. Unsere Umweltleitlinien bildeten die Grundlage dafür, die gesamte Versicherungsgruppe erfolgreich nach der weltweit gültigen Umweltmanagementnorm ISO 14001 zertifizieren zu lassen. Erfolgreiche Zertifizierungen im In- und AuslandDerzeit sind 11 Standorte der Gruppe nach der internationalen Umweltmanagementnorm ISO 14001 zertifiziert. In Deutschland sind es sechs große Standorte. Außerhalb Deutschlands erhielten fünf Standorte der DAS UK in Großbritannien und Irland das Zertifikat: Bristol, Caerphilly, Dublin, London und Manchester. Bezogen auf die Zahl der Beschäftigten deckt die Zertifizierung nach ISO 14001 damit 63,8 Prozent der ERGO Mitarbeiter in Deutschland und 42,2 Prozent gruppenweit ab. 2014 haben wir uns zum Ziel gesetzt, den regelmäßigen Austausch der Umweltmanager und das Umweltreporting auf internationaler Ebene weiter auszubauen. Über die bereits nach ISO 14001 zertifizierten Standorte hinaus werden derzeit international die Strukturen und Prozesse zur Erreichung und Messung der Umweltziele aufgebaut. Konkret in folgenden Gesellschaften: ERGO und D.A.S. Österreich, ERGO Belgien,ERGO Hestia Polen, ERGO Russland und ERGO Türkei. Individuelle Maßnahmen für jeden Standort An jedem Standort, für den ein Umweltmanagementsystem gilt, erstellen wir umfangreiche Umweltprogramme in Form von „Ziele-Maßnahmen-Katalogen“. Diese beziehen wesentliche Umweltaspekte von Produkten, Dienstleistungen und Umweltauswirkungen des Geschäftsbetriebs ein, einschließlich direkter und indirekter Emissionen. Nachhaltigkeit bei ERGO – Bilanz eines Jahres Wir informieren unsere Interessengruppen ausführlich über unsere Fortschritte und Maßnahmen zur Nachhaltigkeit. Dabei orientieren wir uns an den internationalen Richtlinien der Global Reporting Initiative (GRI), Version G3 sowie dem Branchen-Zusatzprotokoll für Finanzdienstleistungen. GRI ist eine Initiative zur Entwicklung eines Standards für Nachhaltigkeitsberichte. Umweltleitlinien Präambel Die ERGO und die zu ihrer Gruppe gehörenden Unternehmen bekennen sich zu ihrer Verantwortung für Umwelt- und Klimaschutz. Verantwortung übernehmen Der nachhaltige Schutz von Umwelt und Gesellschaft ist eine Investition in die Zukunft. Wir betrachten den Umweltschutz als wichtigen Bestandteil unserer Unternehmensführung. Unser Ziel ist es, die Umwelt und die natürlichen Lebensgrundlagenheutiger und zukünftiger Generationen zu schützen und zu erhalten. Regelmäßige Bewertung und Verbesserung Unser Umweltmanagement sichert die Kontrolle und Weiterentwicklung unserer Umweltmaßnahmen mit dem Ziel, den Umweltschutz und die Umweltleistung in Produkten, Dienstleistungen und im Geschäftsbetrieb kontinuierlich zu verbessern. Die Einhaltung der nationalen und internationalen Umweltschutzvorschriften verfolgen wir selbstverständlich. Vom Geschäftsbetrieb ausgehende Umweltbelastungen werden ständig überwacht, dokumentiert und bewertet. Zu ihrer Verminderung setzen wir in wirtschaftlich vertretbarem Umfang die besten verfügbaren Techniken ein. Wir streben an, den Ressourcen und Energieverbrauch stetig zu verringern und Emissionen und Abfälle zu minimieren. Aktive Förderung des Umweltbewusstseins Wir fördern das Umweltbewusstsein und die Umweltverantwortung aller Mitarbeite und motivieren sie zu aktivem Umweltschutz und zu einer kontinuierlichen Verbesserungd der Umweltleistung. Kommunikation als Schlüssel zur Verständigung Den offenen Dialog pflegen wir und informieren alle Mitarbeiter, unsere Kunden und Lieferanten sowie weitere Interessierte regelmäßig über unsere Umweltaktivitäten und Umweltschutzleistungen. ERGO Engagement Als verantwortungsvolles Unternehmen wollen wir konkrete Beiträge zur Lösung gesellschaftlicher Probleme leisten. Daher setzen wir uns in vielen Ländern und Bereichen für Menschen vor Ort ein. Dabei fühlen wir uns dem Leitbild der Nachhaltigkeit verpflichtet. Denn genau das entspricht unserem langfristigen Geschäftsmodell: Wir geben ein Versprechen für die Zukunft. Besonders unterstützen wir dabei diejenigen, die bereit sind, für sich selbst und für andere Verantwortung zu übernehmen. Schwerpunkt Kinder und Jugendliche Wir wollen vor allem jungen Menschen Chancen und Perspektiven für Leben und Beruf eröffnen, damit sie sich bestmöglich entfalten und an der Gesellschaft teilhaben können. Wir engagieren uns dabei national und international, im Kleinen wie im Großen auf unterschiedliche Weise – ob bei der Förderung von Kindern und Jugendlichen, der Integration körperbehinderter Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter oder der Unterstützung von Menschen in akuten Notlagen. Gezielte Unterstützung Für unseren Einsatz in diesem Bereich wie für alle unsere CorporateResponsibility-Aktivitäten gilt: Wir möchten spürbar etwas bewegen. Ob Unternehmen der ERGO Group mit finanziellen Mitteln helfen oder ob sich die Mitarbeiter als freiwillige Helfer engagieren – für die Menschen vor Ort soll sich durch konkrete Maßnahmen etwas zum Besseren verändern. Daher gehen wir pragmatisch und ergebnisorientiert vor und bevorzugen langfristig angelegte – also nachhaltige – Projekte.